Christian Drees -  Angebote für Organisationen

Christian Drees

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Gerade in der heutigen Zeit möchten junge Arbeitnehmer gerne beides: Familie und Beruf. Laut einer Studie der GfK Marktforschung aus dem Jahre 2007 ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Arbeitnehmer/innen im Alter von 25 bis 39 Jahren genauso wichtig wie das Gehalt. 78 % aller Arbeitnehmer/innen würden für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf den Arbeitgeber wechseln. Eine familienfreundliche Ausrichtung kann ein wahrer Erfolgsfaktor sein und einem Unternehmen handfeste Vorteile bieten:

  • Höhere Rückkehrquote aus der Elternzeit (+22%*)
  • Längere Betriebszugehörigkeit (+14%*)
  • Geringere Fehlzeitenquote (-16%*)
  • Niedrigere Eigenkündigunsrate (-9%*)

* Im Vergleich zum Durchschnitt aller befragten Unternehmen, die verinbarkeitsförderliche Maßnahmen nicht einsetzen. Quelle: Gleichstellungsbericht der Bundesregierung.

Vielleicht auch für Ihr Unternehmen, Ihre Institution genau der richtige Ansatz?

Meine Angebote

Elternkurs für Mitarbeiter

Ein Elternkurs für Mitarbeiter ist ein interessanter Ansatz, um mehr über die Wechselwirkung und das Zusammenspiel von Arbeit und Familie zu erhalten. Denn das Wachstum und die Entwicklung im eigenen Zuhause und am Arbeitsplatz stehen oft in Wechselwirkung zueinander. Man möchte beiden Bereichen so gut es geht gerecht werden – ein schwieriger Spagat für viele Arbeitnehmer in der heutigen Zeit.

Aus diesen und vielen weiteren Gründen heraus wurde der Elternkurs für Mitarbeiter speziell an die unterschiedlichsten berufliche Anforderungen angepasst, mit dem Ziel, optimale Synergieeffekte zu erreichen. Themenbereiche dieses Kurses sind z. B. Selbstkenntnis, Konfliktmanagement, Feedbackkompetenzen und Problemlösungsstrategien. Die Kursdauer von 30 Stunden auf 10 Wochen verteilt ermöglicht genügend Raum für nachhaltiges und erfolgreiches Lernen.

Sie wollen mehr über diesen Elternkurs für Mitarbeiter erfahren? Gerne erläutere ich Ihnen die Inhalte und den Kursaufbau auf Nachfrage im Detail.

Coaching - Beruflichen und privaten Herausforderungen mit Kraft und Kreativität begegnen!

Arbeit und Privatleben sind in manchen Zeiten schwierig zu vereinen. Unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter deshalb dabei, innere Klarheit zu finden – sowohl für den Job als auch für das Private. Nur dann fühlen sie sich auch in der Lage, zu optimaler Leistungsfähigkeit zu gelangen. Denn offensichtlich ist es nur sehr selten so, dass das Berufsleben ganz unabhängig vom Privatleben betrachtet werden kann. Hier lässt sich ganz deutlich eine Wechselwirkung beobachten: Klarheit im Job führt zu Entlastung im Privatleben, Leichtigkeit und Freude in der Familie führt zu erhöhter Produktivität im Job.

In dem von mir angebotenen Coaching sind vielfältige Fragestellungen möglich. Das reicht von der Work-Life-Balance über konkrete berufliche Entscheidungen oder Fragen bis hin zum nächsten Karrieresprung: Will ich die Beförderung? Was bedeutet es für mich und meine Familie? Gibt es wiederum Auswirkungen auf meine Arbeit?

Nutzen Sie die Möglichkeit, mit einem gezielten Coaching zu innerer Klarheit zu gelangen, um den beruflichen und privaten Herausforderungen mit Kraft und Kreativität zu begegnen.